Reportr

Etikett: Strategi

  • Strategi för inlärning – ta in kunskap mer effektivt i 6 steg

    Kunskap är makt. Alla vill vi nå djupare insikter, komma ihåg mer och kunna dra slutsatser och applicera det vi lärt oss.

    Här är en grundläggande inlärningsstrategi med några knep som kan fungera som en påminnelse. Det finns knappast något tvivel om att effektivare inlärning kommer att ha en positiv effekt på din karriär eller ditt företagande. Dessutom; med mer kunskap kan du bli den där personen som alltid har något intressant att säga. Vill vi inte alla bli intressantare personer?

    strategi, kunskap, inlärning, lära sig, mindmap, taktik

    Inlärningsstrategi – lär dig mer på kortare tid

    Trigga nyfikenheten

    Nyfikenhet skapar ett sug efter ny kunskap, men hur blir man mer nyfiken? Ett sätt är att avsluta varje möte eller lektion med en fråga eller två som du kan låta hänga kvar i bakhuvudet. Detta tror jag kan skapa en känsla av att vilja fortsätta arbetet senare. Det blir lite som en TV-serie, eller en film med reklampaus vid en intressant tidpunkt i dramat. Du vill hänga kvar för att se vad som händer härnäst.

    Förbered hjärnan för inlärning

    När man ska ta in större mängder material tror jag att det är viktigt att dyka ner i det i ett så tidigt skede som möjligt. Helst innan man ens känner sig redo eller har tid att ta sig an det. Det första steget i lärandet är ju den delen där man tittar på materialet och bara säger ”va?”. Dyk ner i allt så snabbt som möjligt och reflektera sedan över det någon kväll eller så. Därefter börjar ditt undermedvetna jobba och ta in de nya koncepten eller idéerna och organisera dem. Man kan kalla det för en slags positiv ”inkubationstid”.

    Relatera till sånt du redan vet

    När du sätter dig ner för att studera materialet, försök relatera till sånt du redan vet. Jämför och hitta kontraster. Tänk ”Det här är ju som…,” eller ”Hur skiljer sig det här mot…”. Genom att hitta paralleller till andra lösningar och koncept som är bekanta så sätter sig det nya materialet, och känns inte lika främmande att applicera.

    Använd din fantasi

    Att vara lite kreativ och hitta nya perspektiv är en av de stora inlärningsknepen. Till exempel: När du studerar, tänk att du kommer att undervisa andra inom det vid ett senare tillfälle. Snappa upp detaljer och helheter och fundera på hur du skulle vilja lära ut det. Jag tror att detta är ett effektivt sätt att få ett bra grepp på nya uppgifter. Det kräver liksom att man är uppmärksam och memorerar så mycket man bara orkar.

    Fundera också över hur du kommer att använda det du lär dig. Det finns så mycket information, och så lite av det är verkligen ”viktiga saker” för just dig. Men genom att tänka dig hur du ska använda den nya informationen, tenderar du att automatiskt fokusera på de saker du verkligen behöver veta.

    Ta pauser för att hjälpa hjärnan

    Du kan lära dig mer genom att arbeta mindre. Forskning visar att den information som presenteras först och sist vid en session är det vi minns bäst. Så genom att ta pauser skapar du fler små ”sessioner” och antalet ”Startar” och ”Avslut” ökas. Sträck på dig under dina raster, eftersom detta också kan bidra till att hålla din hjärna fräsch.

    Hitta tid – som 180 outnyttjade timmar…

    Tänk om det inte tog någon extra tid att lära sig ett nytt språk, ta en kurs eller studera något nytt och intressant? Börja använda den dötid du har idag – till exempel tiden du sitter i bilen eller på bussen. Ljudböcker är perfekt för ändamålet! Nästan alla bibliotek har hundratals ljudböcker, och du kan förstås även ladda ner böcker på nätet.
    Detta är en av de mest underutnyttjade och enklaste inlärningsknepet. Om du har 25 minuter till jobbet så tillbringar du cirka 180 timmar per år i bilen (tunnelbanan, bussen eller cykeln) på väg till och från jobbet. Du kan väl inte mena att du inte kan lära dig något användbart om du hade fyra timmar per vecka av ljudinstruktioner under ett helt år? Tänk vad mycket du hinner lära dig på 5 år, eller 10!

    Vilka är era främsta knep för att lära er nya saker och maximera effektiviteten?

    —

  • 3 steg för lyckad personlig utveckling och högre arbetsmoral

    I perioder är man omotiverad, något som snabbt ger sämre resultat på alla plan. Man vill inget hellre än att komma tillbaka på banan och känna att man utvecklas och har roligt. Att hålla sig motiverad och att ständigt se till att sin karriär och personliga utveckling går åt rätt håll är lättare sagt än gjort. Men jag tror att de flesta är överens om att nycklarna till motivation och personlig utveckling ligger i att försöka få ”input” genom andra människor, att man sätter upp mål i livet och att man anstränger sig för att hålla sig inspirerad.

    Personlig utveckling, nätverka, arbetsmoral

    Inspiration – Utan inspiration och passion tröttnar man fort

    Inspiration är avgörande för att hålla sig motiverad och kunna utveckla sig själv. Om du inte känner dig inspirerad av dina uppgifter kommer din motivationsnivå aldrig att vara hög och du kommer inte kunna upprätthålla intresset särskilt länge.
    Ta en ärlig titt på din inspirationsnivå. Är du entusiastisk över att gå till jobbet eller är det en skyldighet?

    Jag tror tyvärr att många människor väljer ett företag som ser bra ut på papperet, men i verkligheten inte intresserar dem det minsta.
    Dessa personer kommer att tröttna och bli ointresserade ganska snabbt eftersom de inte har någon inspiration eller passion för att upprätthålla intresset under de svåra tider som de förr eller senare möter.

    Om du är egenföretagare och inte gillar ditt arbete – fundera ordentligt på hur du kan återfinna fokus och få ditt företag att bättre matcha dina behov. Eller överväg att göra en drastisk förändring av din verksamhet. Utan inspiration kommer det inte vara motiverande att ens försöka sig på personlig utveckling.

    Sätt mål – Gör en strategi för din personliga utveckling

    Kort- och långsiktig målsättning är viktigt för alla företagare (och anställda för den delen också). Om du inte sätter några mål så saknar du ju ett bestämt syfte – vägen som den personliga utvecklingen ska färdas efter.

    För hur i hel**** ska du lyckas vara motiverad om du inte vet vart du är på väg – eller vart du vill ta vägen?

    Ta dig tid att sätta dina mål, gärna skriftligt. En affärsplan kan låta skrämmande, men det är egentligen inget mer än mål, strategier, plan för genomförande och en budget. Skriv din egen affärsplan och uppdatera den minst en gång årligen.
    Skriv ner delmål som kan utföras på några timmar, dagar eller veckor samt de mer ambitiösa milstolparna som kan ta år att nå. Kika då och då på denna plan under året.

    Men kan en affärsplan verkligen hjälpa dig att bli motiverad? Det är jag ganska övertygad om. Skriftliga mål kommer att få dig att känna dig mer professionell och förmodligen mer i takt med ditt företag. Det kommer också att befria dig från att behöva skriva nya diffusa affärsmål varje dag.

    Nätverka – Gå med i ett affärsnätverk, mingla eller hitta folk online

    En annan viktig faktor för att bli motiverad – och hålla motivationen uppe – är att nätverka med andra inom din bransch. Ingen människa kan allt, men när ett antal människor börjar arbeta tillsammans händer det grejer på riktigt.
    I själva verket är isoleringen av att arbeta ensam (som ofta egen- och småföretagare gör) en av de svåraste delarna. Du kan aldrig komma särskilt långt i din personliga utveckling utan hjälp från andra. Och stöd är alltid motiverande.
    Gör det lättare för dig själv genom att ansluta med andra, antingen i din stad eller online. Även om personerna som träffas inte pysslar med exakt samma sak så hittar man ändå ofta gemensamma nämnare och sätt att arbeta tillsammans.

    Många framgångsrika företagare uppger att hitta rätt affärsnätverk var en vändpunkt i tillväxten av verksamheten. Tillsammans kan ett affärsnätverk hjälpa sina medlemmar att generera fler kvalificerade försäljningsuppslag och lösa problem snabbare och mer effektivt.

    Utbyte av idéer, kunskaper och erfarenheter är också en ovärderlig del av motivationen och personlig utveckling.
    Ditt egna personliga team av proffs hjälper dig med ny energi när bördorna av att driva eget företag blir för tunga.

    Med ett affärsnätverk att lita på kan du åstadkomma mer på mindre tid och förmodligen ha mer kul i processen. Du kommer att känna dig motiverad att jobba hårdare med din personliga utveckling när du vet att du är inte ensam.

    Och kom ihåg; att dricka drinkar med kollegor och deras bekanta är också att nätverka 😉

    —